La Arenga
Por Juan Carlos Méndez Ramírez
Hablar de Claudia Jeanette Cota Peña, quien hoy dirige el Tribunal de Justicia en Baja California Sur, es hablar de una mujer trabajadora, muy comprometida y con un enorme corazón. Claudia es alguien forjada en la verdadera cultura del esfuerzo; ha construido su camino paso a paso, ganándose su lugar por ella misma y no por cobijarse bajo la sombra de nadie. Desde que era estudiante y hacía sus primeros ‘pininos’ en el mundo de las leyes, demostró sus ganas de salir adelante. Y aunque lleva con mucho orgullo el recuerdo de su padre —quien también llegó a presidir este mismo tribunal—, el lugar donde ella está hoy es fruto exclusivo de su propio trabajo, de su inmensa calidad humana y de ese carisma tan natural que la hace conectar de frente y cerquita con toda nuestra gente.
Su notable carisma que la conecta directamente con el pueblo, es producto de que esta apertura a la ciudadanía y su empatía se han materializado en acciones de profundo calado social. Con la firme convicción de que la justicia se construye desde la cercanía y el acompañamiento, Ayer la Magistrada Presidenta inauguró una nueva «Sede Morada» en La Paz. Este espacio trasciende lo físico; proyecta su inmensa sensibilidad al crear un lugar de escucha y respaldo absoluto para mujeres, infancias, personas adultas mayores, personas con discapacidad y la comunidad LGBTTTIQ+. Es aquí donde se tejen las redes de apoyo necesarias para enfrentar la violencia desde una óptica humana y solidaria, reafirmando el compromiso del Poder Judicial de actuar con responsabilidad y firmeza bajo una perspectiva de género que garantice el derecho de todas y todos a vivir con libertad y dignidad.
Pero su liderazgo no se detiene en la esfera social; su experiencia y apertura también abrazan y fortalecen al gremio jurídico. Consciente de que los abogados son actores fundamentales del Estado de Derecho, Claudia Cota ha impulsado un diálogo institucional sin precedentes con el Colegio de Abogados de Baja California Sur. Su visión integradora busca consolidar agendas comunes para la capacitación continua y la profesionalización de los operadores del sistema de justicia. Con ello, demuestra que su administración prioriza una impartición de justicia eficiente, oportuna y sostenida en los más altos estándares de calidad y ética.
A la par, su profunda vocación y respeto por la historia de la institución la han llevado a estrechar lazos inquebrantables con la academia. En una muestra de su visión de Estado, la Magistrada Presidenta ha consolidado una alianza estratégica con la Universidad Autónoma de Baja California Sur (UABCS) para editar de manera conjunta la obra “Poder Judicial de Baja California Sur: Retos y Perspectivas, 50 Aniversario”. Este libro conmemorativo no solo preserva cinco décadas de memoria institucional, sino que evidencia el compromiso de Cota Peña por fomentar la investigación y la difusión del conocimiento jurídico, legando a las nuevas generaciones de profesionales del derecho una justicia más sólida y cercana.
El correctivo necesario para un equipo que no va a su ritmo
Sin embargo, en este trayecto de brillantez y dinamismo, resulta imperativo hacer un llamado de atención a un área que está desentonando de manera evidente: Su Dirección de Comunicación Social. Resulta claro que esta área no está logrando seguir el ágil ritmo de trabajo de la Magistrada Presidenta. A diferencia de administraciones pasadas, donde sobraba visión y pericia en las direcciones de comunicación, la actual encargada Diana Guadalupe Santana Carballo parece carecer de esa perspectiva indispensable. La pésima relación que mantiene con los medios de comunicación es innegable y contrasta abruptamente con la apertura, el carisma y la excelente disposición que caracterizan a Claudia Cota.
El tribunal debe revisar y corregir urgentemente esta situación; la encargada de esta dirección debe estar a la par de la excelencia y el humanismo que la Presidenta proyecta todos los días. La justicia sudcaliforniana tiene hoy un rostro empático y trabajador, y su equipo de comunicación debe ser un puente que difunda esa gran labor, no un obstáculo que empañe su excepcional desempeño.
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