La arenga

Por Juan Carlos Méndez Ramírez

El verdadero liderazgo en el servicio público no se limita a la administración eficiente de los recursos materiales o a la operación técnica de las dependencias; se demuestra también en la capacidad de honrar la historia, reconocer el mérito y fomentar una cultura de igualdad. En este sentido, la actual gestión de Abimael Ibarra Abúndez al frente de la Dirección General del Organismo Operador Municipal del Sistema de Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento (OOMSAPAS) de La Paz merece ser destacada y respaldada.

Bajo el impulso de su Dirección, OOMSAPA La Paz ha llevado a cabo un acto de profunda justicia institucional: el emotivo homenaje póstumo a la Lic. Martha Nevárez, la primera mujer en asumir la dirección de este organismo. Que la actual administración, encabezada por Ibarra Abúndez, se tome el tiempo y el esfuerzo de organizar esta ceremonia en la explanada del área comercial, demuestra una visión gerencial que no olvida a quienes abrieron camino.

Este tipo de acciones no son meramente simbólicas. Al reconocer la trayectoria y la contribución de mujeres pioneras como Nevárez, la dirección de Abimael Ibarra está fortaleciendo activamente una cultura de igualdad y de valoración del talento femenino dentro del sector hídrico. Acompañado en este significativo acto por la presidenta municipal, Milena Quiroga Romero, y diversos representantes sindicales y estatales, Ibarra Abúndez proyecta una imagen de unidad y respeto institucional.

Es alentador ver que OOMSAPAS La Paz, bajo la guía de su actual director general, reafirma su compromiso no solo con el suministro de agua, sino con el bienestar social y la memoria institucional. Reconocer a quienes con su trabajo y liderazgo contribuyeron al desarrollo del organismo es un claro indicador de una administración madura, justa y con perspectiva de género que, sin duda, fortalece la confianza de la ciudadanía en sus instituciones.