La arenga

Por Juan Carlos Méndez Ramírez

Baja California Sur ha consolidado su posición como un referente nacional en el ámbito laboral, un logro que no es casualidad, sino el resultado de un compromiso sostenido y una gestión efectiva. Según el prestigioso Índice de Competitividad Estatal (ICE) del Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO), Baja California Sur es la mejor entidad para trabajar en México en 2025. Este reconocimiento evalúa aspectos cruciales como la eficiencia del capital humano, la participación económica, la igualdad salarial y las condiciones generales del mercado laboral, todos ellos fundamentales para el desarrollo y crecimiento de trabajadores y empleadores.

Al frente de esta transformación se encuentra Omar Antonio Zavala Agúndez, titular de la Secretaría del Trabajo, Bienestar y Desarrollo Social de Baja California Sur, quien ha destacado con razón que este logro es un reflejo directo del compromiso del gobierno estatal con la generación de empleo formal y la mejora continua de las condiciones laborales. Su visión y la dedicación de su equipo han sido instrumentales en la creación de un entorno que verdaderamente beneficia a los ciudadanos.

Las cifras hablan por sí solas y confirman la solidez de este progreso. Baja California Sur ostenta el ingreso promedio mensual más alto del país, superando los 13,800 pesos, según datos de la Secretaría de Economía y el Servicio Nacional del Empleo. Además, la entidad exhibe la menor tasa de pobreza laboral y un crecimiento económico sostenido, factores que contribuyen a un entorno excepcionalmente favorable para los trabajadores. En los primeros cuatro años de la actual administración, más de 20 mil personas han encontrado empleo formal, lo que no solo significa un ingreso, sino también un mejor acceso a servicios de salud, vivienda y bienestar social, consolidando un mercado laboral robusto y competitivo.

Pero el éxito de Baja California Sur va más allá de las condiciones laborales. El IMCO también la clasifica como la segunda entidad más competitiva del país en términos generales, solo superada por la Ciudad de México. Esto subraya que la región no solo destaca por sus condiciones de trabajo, sino también por su notable capacidad para atraer inversión y fomentar un desarrollo económico integral, posicionándose como un verdadero referente nacional en competitividad y calidad de vida laboral.

El compromiso demostrado por el Secretario Omar Zavala y su equipo es una clara muestra de cómo una gestión enfocada en el bienestar de los trabajadores y el fomento del empleo formal puede generar resultados tangibles y posicionar a una entidad en la vanguardia del desarrollo nacional. Es un modelo a seguir que merece ser reconocido y aplaudido.